一個基層幹部要成長起來沒有上面領導的推薦和提攜是不可想象的次日下午縣就召開了常務會議將蕭崢的分工給確定下來了不過你新到縣不知分工什麼時候明確」蕭崢認為金堅強那邊肯定沒問題就道「縣分工和這件事不會有衝突的這點請孫書.記放心肖靜宇道「可你要知道茶產業不是一蹴而就的事種茶至少一年多則幾年才能見效這個你要有心理準備 详情
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